UTELIV PARTNER

Rekrutteringstjenester for serveringsbransjen

Hvorfor bruke Uteliv Partner?

Uteliv Partner er et selskap som hjelper og letter arbeidet for bedrifter i utelivsbransjen med å finne dyktige medarbeidere, og som samtidig hjelper folk som ønsker å jobbe i serveringsbransjen med å finne seg jobb hos seriøse aktører.

Etter en grundig forberedelsesprosess, hvor vi setter oss inn i dine behov og får en klar forståelse av hvilken kompetanse kandidatene må ha, utarbeider vi stillingsannonser og publiserer dem på ulike plattformer og digitale medier. Vi screener søknader, innkaller kandidater til intervju og sjekker referanser for de mest aktuelle. Når vi har flere sterke kandidater, presenterer vi dem for deg. Det endelige valget er alltid ditt.

Vi skal være den foretrukne rekrutteringspartneren for utelivsbransjen i Norge.

«Vi har brukt Paul og Uteliv Partner ved flere anledninger, og kan virkelig anbefale hans tjenester. Han fulgte oss opp på best mulig måte og vi er veldig fornøyd med de vi har ansatt. Dette har tatt en byrde fra våre skuldre. Kan absolutt anbefales»

-Lisbet. Daglig leder, Via Italia

Skreddersydd suksess for utelivsbransjen

Vår erfaring og bransjekunnskap sikrer at Uteliv Partner matcher din bedrifts behov for kvalifiserte og engasjerte ansatte som vil bidra til å styrke ditt team og skape gode kundeopplevelser.

Uteliv Partner setter seg inn i dine behov

Vi avtaler en grundig samtale med deg for å forstå visjonen, kulturen og roller i selskapet ditt.

Annonsering

Uteliv Partner utarbeider stillingsannonser, og annonserer på forskjellige plattformer.

Headhunting

Vi jobber med aktivt søk (headhunting) i tillegg til annonsering slik at vi finner de kandidatene vi ser etter.

Intervjuer

Uteliv Partner håndterer og vurderer søknader. Deretter gjennomfører vi førstegangsintervjuer og vurderer hvilke kandidater som går videre i prosessen

Referanser og bakgrunnssjekk

Vi tar grundige referansesamtaler og tar ytterligere bakgrunnssjekk når vi ser at det er behov.

Presentasjon og ansettelse

Etter intervjuene og referansesamtaler presenteres de aktuelle kandidatene for deg og din bedrift. Du foretar den endelige beslutningen og valg av kandidat.

Personlig og utmerket kundeservice

Uteliv Partner er en god sparringspartner for deg under hele prosessen

Oppfølging

  • Hver rekrutteringsoppdrag avsluttes med en kort oppfølging av både deg og signert kandidat.
  • Uteliv Partner tilbyr garantier dersom de nye ansatte ikke tiltrer i sin stilling, blir sagt opp eller sier opp selv.

Kontakt

  • Telefon: +47 979 40 668
  • Epost: post@utelivpartner.no